第133章 人员配备(2/2)
男人，四十岁左右，姓周，之前在某大型影视公司当过副总，经验丰富，人脉广。
但聊了一会儿，林墨觉得他太「商人」，满嘴KPI，流量，变现。
不太对味。
婉拒了。
第二个候选人，女性，三十多岁，之前是某音乐公司的运营总监，对音乐市场很了解，人也干练。
但聊到对「墨工作室」的规划时，她提了很多签新人丶做厂牌丶快速扩张的建议。
和林墨「小而精」丶「服务自己人」的理念冲突。
也婉拒了。
刘茜茜旁听了两次，忍不住吐槽。
「这些人，怎麽都想着做大做强，上市融资啊？我们就想弄个小而美的工作室，照顾自己生意，不行吗？」
「他们习惯了大公司的思维。」
林墨倒不意外，「不急，慢慢找。找不到合适的，就先让马莹兼着运营，再招个执行经理。」
「让马律师兼？」刘茜茜眼睛瞪大，「她愿意吗？她律师费很贵的！」
「可以谈。」林墨说。他确实觉得马莹的能力，不止于法律。这女人头脑清晰，执行力强，有全局观，暂时兼管运营，也许更合适。
毕竟，工作室初期，业务不会太复杂。
主要是服务他和刘茜茜，处理版权和合作。
让法律出身丶严谨靠谱的马莹兼着，反而更让人放心。
「那你问她吧。」刘茜茜对马莹的能力是服气的，「不过，她会不会太忙了？又要当律师，又要管我们这摊？」
「看她自己。」林墨说。
他给马莹打了个电话，说了想法。
马莹在电话那头沉默了几秒。
「林老师，您的意思是，让我暂时兼任工作室的运营负责人？」
「对。初期业务简单，你兼着，我放心。薪资另算，按市场价。」林墨说。
马莹又沉默了几秒。
「可以。」她答应了，很乾脆，「但我需要权限。人事，财务，日常决策。」
「给你。大事向我汇报。」林墨放权。
「明白。」马莹说，「那我尽快起草一份兼职运营协议，和我的法律顾问合同分开。」
「行。」
「另外，我建议先招聘一位财务经理，一位行政前台。其他岗位，根据业务发展慢慢补充。」
「你定。」
挂了电话。
刘茜茜凑过来：「她答应了？」
「嗯。」
「哇，马律师真厉害！又能打官司，又能管公司！」刘茜茜佩服，「不过，她这麽能干，会不会很累？」
「她愿意，就说明能搞定。」林墨说。
「也是。」刘茜茜点头，然后笑了，「那我们工作室，现在就有三个人了！你，我，马律师！」
「嗯，到时候再把张姐喊过来，她照顾你我放心！」
「嗯嗯～」
装修在继续。
招聘在启动。
「墨」工作室，像一颗刚刚埋下的种子，在安静的湖边，悄然扎根，等待萌芽。