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作者有话说：
不要问我新一怎么得到的结论，我已经很努力想要写清楚逻辑了呜呜
问就是新一知道得太多了！
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第123章 免费劳动
冲矢昴和朱蒂的身份暂且先放到一边。久川行景早些时候就收到了朱蒂的回信, 不过她的邮件就没有公安那样详细了，从头到尾也没有明确同意合作，却暗示有合适的情报可以交换。
简单地说，FBI对他们的态度就是：不信任, 但可以利用。
还真是明明白白, 不过比起公安, 江户川柯南和FBI几乎没有什么联系, FBI会这么警惕也很正常。
“暂且先这样吧, 短时间内也不可能改变朱蒂老师背后的那个机构对‘江户川柯南’的印象和态度。而且我们也同样需要再看看他们的态度来确定后续的方案, 暂时保持这样的状态未必不是件好事。”
工藤新一将朱蒂回复的邮件放在一边：“关于上户医疗, 有资料了吗？”
“你来得正好，我刚收集到的资料。”久川行景立刻严肃了许多, 打开上锁的抽屉拿出厚厚的一个文件夹放到工藤新一面前，“上户医疗和中谷制药不一样, 是一个成立时间比较久，地位也比较高的公司, 许多医院都跟上户医疗达成了比较稳定的合作。”、
工藤新一接过文件夹, 看完了最前面的公司基本情况介绍，说：“难怪公安一定要将目标转变为上户医疗。”
上户医疗掌握着许多核心技术和优秀的研究人员, 许多现在先进的医疗器械都是上户医疗的研发成果, 大型医院几乎没有不与上户医疗合作的。
所以公安必须要阻止组织和上户医疗成功合作。
值得庆幸的是, 上户医疗成立如此之久, 到如今还未与组织达成合作，就说明了上户医疗内部大部分还是守法公民。即使现在有暗中合作的意愿，也只是上户医疗一年前才上任的董事长和他的心腹这一小伙人而已。
组织的想法是先笼络上户医疗的高层, 再逐渐将下面的人筛选和替换。大部分的研究人员不会在意管理层的意思, 他们只重视实验研究, 就算真的有人发现了问题，直接清理就是了。
反正只要核心技术在公司一天，别的公司就很难超过上户医疗的地位，少几个研究员也不算什么。
上户医疗这位新董事长才不到五十岁，只要注意身体健康，并且不要动别的心思，组织完全可以保持二十到三十年的合作。谁也无法想象被组织渗透二三十年的上户医疗会变成什么样子，但很显然，二三十年完全不足以建立起另一个“上户医疗”。
“董事长有着很高的权利，同时，他上位后这一年内将自己的心腹都陆续提拔到了重要位置。”工藤新一看着资料说，“幸好时间不够长，要是再拖下去，等其他高层的权利被陆续架空，才是真的麻烦。”
“就目前来看，副董事长和总经理都不清楚董事长要跟组织合作的意愿。想要给董事长造成麻烦，我们必然要接触这两个人。”
久川行景眨了眨眼睛：“我们不是要炸·